Über mich

Ich begleite Menschen und Teams
durch komplexe berufliche Situationen —
mit Klarheit, Struktur und psychologischer Tiefe.

Seit über 25 Jahren arbeite ich mit Menschen, die Verantwortung tragen, Veränderungen gestalten oder in belastenden Situationen Orientierung suchen.

VERTRAULICHES ERSTGESPRÄCH ANFRAGEN

Vertraulich. Persönlich. Auf Augenhöhe.

Wie ich arbeite

Mich interessiert nicht nur das sichtbare Problem, sondern das, was darunter wirkt: Spannungen, Dynamiken, Unsicherheiten oder festgefahrene Muster.

Ich verbinde Supervision, Coaching, Mediation und Organisationsverständnis, um wieder Orientierung, Verständigung und Handlungsspielraum möglich zu machen.

Dabei entstehen Räume, in denen Menschen wieder klarer denken, offener sprechen und wirksamer handeln können.

Meine Schwerpunkte

Supervision & Coaching

Begleitung von Führungskräften, Teams und Menschen in beruflichen Veränderungs- und Belastungssituationen.

Mediation & Konfliktklärung

Klärung von Spannungen, Kommunikationsproblemen und festgefahrenen Situationen in Organisationen und Teams.

Psychologische & systemische Kompetenz

Langjährige Erfahrung in Beratung, Veränderungsprozessen, Stressdynamiken und Zusammenarbeit.

Beruflicher Hintergrund

Studium der Informatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft und Psychologie (iA), langjährige Weiterbildung in systemischer Beratung und Organisationsentwicklung, Supervision, Mediation und psychologischer Begleitung.

Mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Menschen, Teams und Organisationen.

Meine Arbeit verbindet fachliche Klarheit, strukturiertes Vorgehen und einen sicheren Raum für ehrliche Reflexion.

Manchmal beginnt Veränderung mit einem Gespräch,
in dem wieder Klarheit entstehen darf.

Wenn du spürst, dass ein Thema Aufmerksamkeit braucht, kann ein erstes Gespräch klären, welcher Rahmen hilfreich ist.